Permessi straordinari di cui all’art. 3 del D.P.R. 23/8/88 n. 395, riguardante il diritto allo studio. Anno solare 2018
Ai sensi delle disposizioni per l’attuazione, in favore del personale del Comparto Scuola, dell’art. 3 del D.P.R. n. 395/88, riguardante i permessi straordinari retribuiti per il diritto allo studio (già impartite con C.M. n. 319 del 24/10/91 e previste altresì dal Contratto Collettivo Decentrato Regionale del 18/10/2017), si rammenta che il termine di scadenza per la presentazione delle domande da parte del personale Docente, Educativo ed A.T.A. che intenda fruirne, per l’anno solare 2018, è fissato, a pena di decadenza, al 15.11.2017.
Le istanze di concessione dei predetti permessi dovranno pertanto recare in maniera inequivocabile gli estremi di assunzione al protocollo della scuola entro e non oltre il 15/11/2017 e dovranno altresì essere complete di tutti gli elementi indicati all’art. 5 del C.C.D.R. del 18/10/2017.
Qualora l’ammissione ad un corso di studi, compreso fra quelli indicati dall’art. 6 del C.C.D.R. del 18/10/2017, avvenga dopo il 15/11/2017 il personale interessato può produrre l’istanza per fruire dei permessi in argomento entro e non oltre cinque giorni dall’avvenuta ammissione.
Le predette istanze saranno accolte in subordine a quelle presentate entro il 15/11/2017 e nel limite del contingente determinato.
Al fine di abbreviare i tempi di ricezione delle istanze da parte dello scrivente Ufficio, il D.S. avrà cura di disporre la consegna delle istanze medesime brevi manu, presso l’Ufficio URP entro il 17 Novembre 2017, raggruppate per tipo di personale, con distinti plichi indirizzati agli Uffici Ruolo rispettivamente competenti (Ruolo Scuole dell’InfanziaRuolo Scuole Primarie – Ruolo Scuole Secondarie di I e II Grado – Ruolo Personale A.T.A.).
Si rammenta ancora una volta che l’istituto dei permessi straordinari retribuiti per motivi di studio trova applicazione anche nei confronti del personale con Incarico a Tempo Determinato purchè con nomina fino al termine delle attività didattiche (30/6/2018) ovvero fino al termine dell’anno scolastico (31/8/2018).
A tal proposito si raccomanda ai Dirigenti Scolastici di non inviare a questo ufficio istanze di personale a tempo determinato che non si trovi nella suddetta condizione.
Il personale eventualmente assunto con contratto a tempo indeterminato o a tempo determinato dopo il 15 novembre 2017, potrà produrre la relativa istanza entro 5 giorni dalla stipulazione del contratto.
In tali casi le istanze, unitamente a copia del contratto di lavoro, dovranno essere consegnate brevi manu agli Uffici Ruolo rispettivamente competenti (Ruolo scuole dell’Infanzia – Ruolo Scuole Primarie – Ruolo Scuole Secondarie di I e II Grado – Ruolo Personale A.T.A.).
Si precisa che anche detti docenti e personale A.T.A. a tempo determinato (assunti dopo il 15 novembre 2017) in ogni caso dovranno essere titolari di un contratto fino al 30/6/2018 ovvero fino al 31/8/2018.
Le istanze potranno essere altresì accolte, in subordine a quelle presentate nei tempi stabiliti.
Si rammenta che gli aspiranti dovranno indicare con chiarezza il tipo di Corso finalizzato al conseguimento del titolo di studio, del diploma di Laurea o di titoli equipollenti, nonché di diplomi di specializzazione o di perfezionamento, specificando l’Ente presso cui si seguiranno i corsi.
Gli aspiranti dovranno inoltre indicare l’anno di iscrizione al corso e la durata legale di esso, di essere in corso o fuori corso e da quanti anni, nonché dichiarare da quanti anni fruiscono dei permessi retribuiti ovvero di non averne mai usufruito.
Il personale a tempo indeterminato indicherà l’anzianità complessiva di ruolo mentre il personale a tempo determinato indicherà il numero degli anni di servizio prestati. (N.B. dichiarazione utile ai fini della graduatoria degli aventi diritto).
A tal fine, si invita a far utilizzare dagli interessati il modello in calce di domanda completo di tutti gli elementi indispensabili per la valutazione delle istanze da parte degli uffici competenti.
Si richiama l’attenzione in particolare su quanto previsto dall’art.6 del citato C.C.D.R. del 18/10/2017 relativamente agli studenti fuori corso e si ribadisce che possono essere eventualmente accolte solo le istanze degli studenti iscritti fuori corso per un numero di anni non superiore alla durata legale del corso di laurea e che abbiano superato almeno un esame nell’anno solare in corso all’atto dell’istanza (anno solare 2017, entro il 15/11/2017, data di scadenza dei termini di presentazione).
Gli interessati che si trovino nella suddetta condizione, dovranno pertanto obbligatoriamente allegare il certificato di immatricolazione e produrre autocertificazione di aver superato almeno un esame nell’anno solare 2017 (entro il 15/11/2017) indicando la denominazione e la data dell’esame.
A tal fine il personale interessato dovrà utilizzare anche il modello di autocertificazione trasmesso unitamente al modello di istanza predisposto da questo Ufficio.
Gli aspiranti che sono iscritti a corsi di studio in modalità on-line potranno usufruire dei permessi per il diritto allo studio per sostenere gli esami, per seguire le lezioni programmate in video conferenza o per altre attività certificabili, che dovranno essere
debitamente certificate al Dirigente Scolastico.
A norma delle disposizioni, sopra richiamate, tenute presenti le dotazioni organiche provinciali di fatto del personale Docente, Educativo ed A.T.A., riferito all’anno scolastico 2017-2018, il numero complessivo dei permessi retribuiti concedibili per l’anno solare 2018 è così determinato in misura pari al 3% delle predette dotazioni organiche: […]
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